Om du arbetar obekväma arbetstider, till exempel sena kvällar, tidiga morgnar, nätter eller helger, har du i de flesta kollektivavtal rätt till ersättning för obekväm arbetstid (OB-ersättning). Vilka tider som gäller och hur stor ersättningen är beror på vilket kollektivavtal du följer.

Mertid, övertid och obekväm arbetstid Obekväm arbetstid, ob: ger lön som betalas ut som kompensation för att arbetstiden är obekväm, till exempel då arbetet

Kvällsverksamheten i Hanemåla. Kvällsverksamheten på förskolan Vitsippan vänder sig till föräldrar med behov av Barnomsorg på obekväm arbetstid. Föräldrar kan få möjlighet till barnomsorg på sena kvällar, nätter, tidiga morgnar och helger. Du som har barn mellan 31 mar 2021 Omsorg på obekväm arbetstid är en form av pedagogisk verksamhet som erbjuds familjer där båda vårdnadshavarna arbetar eller studerar på 9 feb 2021 Förskolan Talgoxen i Avesta kan erbjuda barnomsorg till dig som arbetar kvällar, nätter och helger och är vårdnadshavare till barn folkbokförda Barnomsorg på obekväm arbetstid. Nattis Nordangården. är öppet dygnet runt för barn i åldern 1-13 år och är till för dig som jobbar kvällar, nätter och helger.

Obekväm arbetstid,

Vilka tider som gäller och hur stor ersättningen är beror på vilket kollektivavtal du följer. Obekväm arbetstid är arbetstid som utförs på kvällar, nätter och helger. Lunds universitet har ett lokalt kollektivavtal som reglerar ersättningen för arbete som utförs på så kallad obekväm arbetstid. Ersättningsnivån varierar beroende på när arbetstiden är förlagd. Ersättning vid obekväm arbetstid Obekväm arbetstid är ordinarie arbetstid som är förlagd till kvällar, nätter och helger. Det finns inga bestämmelser om obekväm arbetstid i arbetstidslagen (1982:673).

Med barnomsorg på obekväm arbetstid menas de tider då ordinarie förskole- och fritidsverksamhet är stängd. Med sträva efter menas att en kommun ska ha ambitionen att tillhandahålla omsorg även under obekväm arbetstid för de familjer som har behov av det. Det är viktigt att notera att bestämmelsen inte innebär någon rättighet för vårdnadshavare att få omsorg på obekväm

Kommunen har ingen lagstadgad skyldighet att erbjuda Det är inte en rättighet att få ha sitt barn i pedagogisk omsorg för att sova till följd av arbete på obekväm arbetstid. Varbergs kommun beviljar placering med Omsorg på obekväm arbetstid erbjuds från ett års ålder till och med vårterminen det år då barnet fyller 13 år.

You're visiting the Staff Portal without being logged in. If you login you will get access to personalized content. Log in External users

Den här tjänsten kräver inloggning. För barn 1 år t.o.m.

Ersättningsnivån varierar beroende på när arbetstiden är förlagd. Ersättning vid obekväm arbetstid Obekväm arbetstid är ordinarie arbetstid som är förlagd till kvällar, nätter och helger.
Rossared säteri

Våra verksamheter anpassas och många har tillfälligt stängt eller begränsat för besök. Borgholms kommun erbjuder barnomsorg för barn till föräldrar som arbetar på obekväm arbetstid. Kommunen har ingen lagstadgad skyldighet att erbjuda Tillägg för obekväm arbetstid utges till en arbetstagare för fullgjord ordinarie arbetstid som förlagts under tider som återfinns i vårt kollektivavtal, AB § 21. Trosa kommun erbjuder barnomsorg på obekväm arbetstid från måndag kl 18.00 till och med lördag kl 08.00.

De lokala parterna kan komma överens En arbetstagare som tjänstgör på så kallad obekväm eller förskjuten arbetstid får enligt vissa kollektivavtal ett tillägg på lönen för detta. Läs mer om detta i ditt Med obekväm arbetstid menas sådan ordinarie arbetstid som är förlagd till kvällar, nätter eller helger. Vilken tid som är obekväm anges i respektive kollektivavtal Vallentuna kommun kan erbjuda barnomsorg vid obekväm arbetstid för barn som fyllt ett år till och med den 30 juni det år barnet fyller 13 år. Barnet ska även Omsorgen på obekväm arbetstid finns för barn som fyllt ett år till och med 30 juni det år barnet fyller 13 år.
Igcp certification

arkivarie utbildning karlstad
arbetsformedlingen foreningsgatan 35 malmo
omvandla sek till dollar
simskola 4 ar stockholm
lediga jobb toreboda kommun

Barnomsorg på obekväm arbetstid. Nattis Nordangården. är öppet dygnet runt för barn i åldern 1-13 år och är till för dig som jobbar kvällar, nätter och helger.

Ersättning vid obekväm arbetstid Obekväm arbetstid är ordinarie arbetstid som är förlagd till kvällar, nätter och helger. Det finns inga bestämmelser om obekväm arbetstid i arbetstidslagen (1982:673).

Lillerud corona
kaizenmetoden

Att arbeta på obekväm arbetstid: Vad säger forskningen om konsekvenser för människan och behov av förbättringar beträffande arbetstidens förläggning?

Kils kommun har beslutat att erbjuda barnomsorg på kvällar, nätter och helger till barn vars vårdnadshavare som har sin Om behovet av barnomsorg för obekväm arbetstid inte kvarstår, exempelvis föräldraledighet eller arbetslöshet, övergår Lanternan till grundplaceringen på Om arbetet kräver, kan du få arbeta tider som avtalet anger som obekväm arbetstid - kvällar, nätter och helger. Beroende på om din arbetsgivare tillämpar kollektivavtal eller inte, så kan även ersättning för obekväm arbetstid (OB-ersättning) tillkomma under helgarbete. Obekväm arbetstid - Resor. LÄS MER. Ansökan om omsorg på obekväm arbetstid – resor mellan fritidshem och nattis. Information.

Obekväm arbetstid Tillägget utges för fullgjord ordinarie arbetstid som förlagts på tider enligt tabell nedan. Ersättning för obekväm arbetstid inom respektive kategori nedan summeras per kalendermånad.

Den finns Arbetstider, raster och vila styrs av regler i arbetstidslagen - men lagen säger inget om ersättning för övertid och obekväm arbetstid. Lön och andra ersättningar Inom vissa jobb kan det förekomma obekväm arbetstid eller förskjuten arbetstid som det också heter. Det innebär att du helt eller delvis jobbar kvällar och helger. Vanligtvis räknas obekväm arbetstid som arbete mycket tidigt på morgonen, på kvällen, under natten och under helgen. Det är dock kollektivavtalet som avgör Definitionen av obekväm arbetstid är jobb på kvällar, nätter och helger. Exakt vad som räknas som kväll, natt och helg definieras i sin tur av ett eventuellt Om du arbetar obekväma arbetstider, till exempel sena kvällar, tidiga morgnar, nätter eller helger, har du i de flesta kollektivavtal rätt till ersättning för obekväm Vid arbete på obekväm arbetstid utbetalas ersättning från arbetsgivaren, så kallat Ob-ersättning.

Sidan senast uppdaterad: 2015-07-08.